مرور دستاوردهای ۴۵ روزه، تقدیر از همکاران برتر و معرفی مدیران جدید
دومین نشست صمیمانه مدیرعامل شرکت تندیس سازه ملل با حضور مدیرعامل، اعضای هیئتمدیره، معاون مالی، اداری و سرمایه انسانی، مدیران پروژه و جمعی از همکاران ستاد مرکزی و پروژه «نگین افق نیایش»، روز یکشنبه مورخ ۱۴۰۵/۰۶/۰۱برگزار شد.
این نشست با هدف ارزیابی عملکرد شرکت طی ۴۵ روز اخیر، بررسی دستاوردهای پروژهها، تبیین اولویتهای پیشرو و تقویت ارتباط و همافزایی میان مدیران و کارکنان برگزار شد.
در ابتدای این نشست، گزارشی جامع از عملکرد شرکت طی ۴۵ روز گذشته ارائه و مهمترین اقدامات، پیشرفتها و دستاوردهای حاصلشده در هر یک از پروژهها بهصورت تفصیلی مورد بررسی و ارزیابی قرار گرفت. همچنین ظرفیتها، چالشها و الزامات اجرایی پروژهها با هدف ارتقای کیفیت و تسریع در روند پیشرفت آنها مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت.
در ادامه، علی رحمانیان، مدیرعامل شرکت تندیس سازه ملل، با اشاره به روند رو به رشد فعالیتها و دستاوردهای اخیر شرکت، بر ضرورت تمرکز حداکثری بر اجرای دقیق برنامهها، تسریع در فرآیندهای اجرایی، ارتقای بهرهوری و رفع موانع پیشروی پروژهها تأکید کرد.
علی رحمانیان همچنین با قدردانی از تلاش و همراهی تمامی همکاران، سرمایه انسانی را مهمترین عامل تحقق اهداف و برنامههای سازمان دانست و بر تداوم مسیر ارزیابی عملکرد، شناسایی ظرفیتهای برتر و تقدیر از تلاشهای مؤثر و نتیجهبخش تأکید کرد.
در بخش دیگری از این نشست، از ۱۹ نفر از همکاران پرتلاش و اثرگذار که در این دوره عملکرد شایستهای از خود به نمایش گذاشته بودند، تقدیر به عمل آمد. این اقدام در راستای تقویت فرهنگ سازمانی مبتنی بر شایستهسالاری، انگیزهبخشی و ارج نهادن به تلاشهای مؤثر کارکنان انجام شد و مقرر گردید این روند در دورههای آتی نیز استمرار داشته باشد.
همچنین در ادامه مراسم، احکام مدیران جدید شرکت به ایشان اعطا شد و ضمن معرفی مدیر پروژه جدید «نگین افق نیایش»، از خدمات و تلاشهای علی رحمانیان در دوره مسئولیت ایشان بهعنوان مدیر پروژه این مجموعه، تقدیر و تشکر به عمل آمد.
این نشست در پایان با ثبت یک قاب یادبود و عکس دستهجمعی مدیران و همکاران به پایان رسید؛ تصویری از یک تیم که با تکیه بر همدلی، مسئولیتپذیری و تلاش مشترک، مسیر پیشرفت و تعالی تندیس سازه ملل را دنبال میکند.







